В День Рождения россияне могут раньше уходить с работы

Если такая традиция имеется в компании, работники могут следовать ей.

Согласно публикациям РИА «Новости», «решение об этом принял Верховный суд, рассмотрев кассационную жалобу бывшей сотрудницы компании «Волгофарм».

Заявительница утверждала, что ушла в свой день рождения с работы раньше на четыре часа, проинформировав непосредственного руководителя, так как в организации это было принято. Однако в правилах внутреннего распорядка такая норма отсутствовала, разрешения давались в устной форме.

«Выводы апелляционной инстанции, признавшей увольнение правомерным, отменил Верховный суд России, направив дело на пересмотр», —  сообщает РИА Новости.

Поставьте оценку:
[Всего: 0 Средняя: 0]

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Подождите...

Мы готовы вам помочь бесплатно

    Получите совет юриста за 15 минут!

    Не все поля заполнены

    Отправляя заявку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.

    Не хотите ждать? Звоните:
    +7 495 744-37-98
    Получить ответ
    207 юристов готовы ответить сейчас
    Ответ за 15 минут!
    +