По-видимому, до конца мая Россия остается жить в «дистанционном» режиме, а значит все еще актуальная доставка еды из ресторанов, работа интернет-магазинов в авральном режиме и ваша удаленка. Что будет с удаленной работой и правилами ее нормирования в мае?
Так вот сегодня «Единая Россия» предложила внести поправки в Трудовой кодекс, связанные с урегулированием графика работы в удаленном режиме труда (автор поправок — первый заместитель председателя фракции «Единая Россия» Андрей Исаев).
Ошибочно полагать, что удаленная работа – это время расслабленное. В последнее время сотрудники отмечают, что удаленная работа требует гораздо большего включения и усидчивости, кроме того, рабочие дела растягиваются не на 8 часов, а практически на весь день, при этом зарплата остается прежней, а труда приходится вкладывать гораздо больше.
Министерство труда одобрило такую инициативу, сейчас этот вопрос находится в стадии доработки и анализа. Решения требуется принять довольно быстро.
Аналитический центр «Битрикс 24» проводил исследования, касающиеся эффективности удаленной работы. В результате анализа было выявлено, что порядка 60% участников опроса отметили неэффективность удаленного формата работы, ссылаясь на то, что это неудобно, что присутствует масса отвлекающих факторов, не дающих возможность сосредоточиться на трудовых вопросах.
Для некоторых такой вариант работы является единственно приемлемым, поскольку сотрудники не хотят подвергать себя риску заражения короновирусом по пути на работу.
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
- Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.
Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!
Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!
- Анонимно
- Профессионально