Каждый трудовой контракт с работником заканчивается увольнением, которое должно оформляться надлежащим образом. Приказ об увольнении является документом, фиксирующим окончание рабочих отношений и позволяющим полностью рассчитаться с сотрудником. Знание правил издания этого документа позволит специалистам кадровой службы и бухгалтерии предприятия увольнять персонал по нормам трудового законодательства и минимизировать претензии со стороны...
День увольнения считается рабочим днем или нет
День увольнения считается рабочим днем или нет? Трудовой кодекс указывает, какой день считается последним рабочим, если сотрудник увольняется. В каких случаях день увольнения считается рабочим, а в каких нет? По правилам статьи 84.1 ТК РФ трудовой договор прекращается в последний день работы. В исключительных ситуациях, когда служащий фактически отсутствовал в...
По какой статье увольняют по собственному желанию
Какие статьи закона разрешают уход с работы по своему желанию По какой статье увольняют по собственному желанию? Трудовой кодекс РФ предусматривает несколько оснований для расторжения договора между сотрудником и его работодателем, в том числе: из-за прекращения срока действия контракта, по инициативе начальства, по инициативе трудящегося, по их обоюдному согласию. Порядок...
Уволиться по соглашению сторон — как провести увольнение по согласию
Понятие соглашения сторон Как уволиться по соглашению? Такое увольнение подразумевает, что оно выгодно и для работника, и для начальника. Проявить инициативу может и первый, и второй. Но чаще она исходит от руководства. При этом возможность «договориться» об увольнении должна быть указана в договоре. Если в нем нет соответствующего пункта, его...
Увольнение во время больничного
Если имеет место увольнение по собственному желанию во время больничного, то главная задача организации оформить правильно все документы. Помимо этого нужно убедиться, что расторжение договора будет правомерным. Увольнение человека в его отсутствие на рабочем месте возможно только в отдельных случаях. Можно ли уволиться находясь на больничном? Общие положения Расторжение трудовых...
Компенсация при увольнении — какие выплаты положены
Увольнение – это процедура окончания трудовых отношений, порядок проведения которой регламентирован нормами действующего законодательства. Компенсация при увольнении, а точнее, её начисление является одним из заключительных этапов этой процедуры. О том, каков порядок прекращения рабочих отношений, какие компенсация при увольнении положены, а также о сроках, в течение которых работодатель обязан их...
Как грамотно уволиться с работы: по собственному желанию, соглашению сторон, инициативе работодателя
Процедура увольнения и права сотрудника Как уволиться с работы? По российскому Трудовому кодексу увольнение выглядит понятной и простой процедурой: в кадровый отдел или приемную начальства подается заявление о желании прервать трудовые отношения; отрабатываются в обычном режиме две недели, выделяемые законом работодателю для поиска замены уходящему специалисту; трудовой контракт прекращается соответствующим...
Заявление на отпуск с последующим увольнением
Какие отпуска бывают? Трудовое право Российской Федерации выделяет несколько видов отпусков: предоставляемый ежегодно, оплачиваемый работодателем отпуск (ст.114 ТКРФ), он может быть как основным (ст.115 ТКРФ), так и дополнительным (ст.116—119 ТКРФ); отпуск неоплачиваемый, полученный по инициативе работника, в обиходе именуемый «отпуском без содержания» (ст.128 ТКРФ); чисто женский отпуск, обусловленный вынашиванием и...
Можно ли уволиться без отработки двух недель, как писать заявление на увольнение по собственному желанию
Можно ли уволиться без отработки двух недель? Увольнение с рабочего места – это всегда непростая процедура. Иногда уволиться сложнее, чем устроиться на работу. Один из проблемных вопросов – как уволиться с работы без отработки. Согласно трудовому законодательству никаких сложностей быть не должно. Наемный сотрудник, решивший сменить место работы, должен выразить...
Увольнение во время отпуска по собственному желанию
При желании расторгнуть трудовое соглашение, работник часто задает вопрос — можно ли подать заявление об увольнении и уволиться во время отпуска? Этот момент регламентируются нормами Трудового Кодекса РФ — статьи 13-й и 19-й глав этого нормативного документа рассказывают про порядок оформления увольнения во время отпуска по собственному желанию. Выход в...